Kunnskap, engasjement og folkelighet - slik lykkes vi
-
Rett person på rett plass er nøkkelen til å skape kunnskap, engasjement og folkelighet i Ruta.
Tarjei Olaussen
Divisjonsdirektør HR, HMS og bærekraft
Våre verdier
Kunnskap
I Ruta fokuserer vi på kunnskapsutveksling og sammensetning av sterke team. Vi tror på å kombinere erfaring og formalkompetanse for å skape et mangfoldig og utviklende miljø. Å skape rom for læring og kompetanseutveksling er avgjørende for samarbeid og fremgang i prosjekter. Med våre egne betong- og tømrerlag styrker vi kompetansen i alle ledd samt samarbeidet innad i organisasjonen. Dette bidrar til god gjennomføringsevne og suksess i prosjektene.
Engasjement
Vi ønsker å involvere oss og vise interesse for prosjekter og mennesker vi jobber med. Engasjement er noe vi setter høyt. Vår organisasjon søker etter entusiastiske enkeltpersoner som er genuint interessert i sitt arbeid. Rett person på rett plass er avgjørende for å skape engasjement hos den enkelte og i team. Vi legger til rette for kontinuerlig utvikling av våre ansatte, både faglig og personlig.
Folkelighet
Vi anerkjenner viktigheten av å opprette sterke relasjoner mellom teammedlemmer. Derfor tilbringer vi tid utenfor arbeidstiden gjennom idrettsaktiviteter og sosiale arrangementer. Vi mener at når mennesker kjenner hverandre, jobber vi også bedre sammen.
Folkelighet er et viktig prinsipp for oss. Vi ønsker å være trivelige med hverandre og forstå hverandres ulikheter. Vi streber etter å være inkluderende og vennlige, selv i situasjoner der vi er uenige. Vi ønsker å bli oppfattet som en entreprenør som er glad i mennesker og som verdsetter hvert individ. Dette fokuset gjelder like mye internt som eksternt ut til UE og andre samarbeidspartnere. Vi skal være en folkelig entreprenør som ivaretar relasjoner.
Lyst til å bli mer kjent med oss? Send oss gjerne en åpen søknad eller ta kontakt med Martine Heggernes for en uformell prat på martine.heggernes@ruta.no.
Ledige stillinger
-
RekrutteringsansvarligHR, HMS og Bærekraft · Oslo, Trondheim -
Prosjektleder avd. TrondheimProduksjon · Trondheim -
Fagleder Kvalitet avd. OsloOslo -
Anleggsleder avd. OsloProduksjon · Oslo
-
Tilbud- og innkjøpslederMarked og Utvikling · Trondheim -
Prosjektingeniør avd. OsloProduksjon · Oslo -
ProsjekteringslederProduksjon · Oslo -
HMS LederHR, HMS og Bærekraft · Oslo -
ITBProduksjon · Oslo
Om Ruta Entreprenør AS
Ruta Entreprenør AS ble etablert i 2007.
Vi er ca. 180 ansatte og Ruta Entreprenør omsatte for 1.3 milliarder i 2023.
Hovedkontoret ligger på Flatåsen i Trondheim og avdelingskontoret i Oslo ligger på Helsfyr.
Selskapet ledes av Administrerende direktør Rune Storm.
Totalentreprenør
Våre prosjekter er i hovedvekt av totalentrepriser.
Primærprosjekter er offentlige bygninger som barnehager, skoler, helsebygg.
Vi har en portefølje av boligprosjekter og næringsbygg og utfører prosjekter for både privat og offentlig sektor.
Byggfornyelse
Rehabilitering og tilbygg av bygninger i privat og offentlig regi.
Bolig
Oppføring av større boligprosjekter.
Betong
Egen betongavdeling med erfarne jernbindere og forskalingssnekkere.
Tømmer
Egen tømmeravdeling som jobber akkord.
Økt egenproduksjon med tariffavtale
Ruta Entreprenør AS har nå økt sin andel egenproduksjon og ønsker i fremtiden å fremstå som en offensiv aktør i det midt-norske markedet for nybygg og rehabiliteringsprosjekt.
Selskapet har sterk fokus på eget omdømme og ønsker gjennom god prosjektgjennomføring - også å ta vare på våre kunders omdømme.
Våre verdier
-
Kunnskap
Vi deler den kunnskapen vi har. Vi lærer gjennom å lytte og stille spørsmål. Vi søker ny kunnskap. -
Engasjement
Vi tar initiativ for å gjøre Ruta bedre. Vi viser interesse for mennesker og fag. Vi skaper engasjement gjennom å gi og motta tilbakemeldinger. -
Folkelighet
Vi behandler andre som vi selv ønsker å bli behandlet. Vi snakker til hverandre, ikke om hverandre. Vi respekterer våre kollegaer og samarbeidspartnere. Vi sier lett både «takk» og «beklager»
Vi kan blant annet tilby
-
Utviklingsmuligheter
Vi har stor fokus på rett person på rett plass, og utvikling av deg som ansatt. Vi vil at du skal være den beste versjonen av deg selv, og at du får brukt dine styrker. -
🕐Tariffavtale og AFP
Vi har en landsdekkende tariffavtale og de ansatte i produksjon er organiserte i fellesforbundet. Alle ansatte som tilfredsstiller krav til en AFP ordning har dette. -
🏦 Pensjon og forsikringsordninger
Vi har gode pensjon og forsikringsordninger og vil stadig utvikle våre incentiv ordninger for våre ansatte. -
Egen tømmer og betongavdeling
Vi har en egen avdeling for tømrere i avdeling for byggfornyelse. Her har vi også egne servicesnekkere med service biler. Vi har en egen voksende betongavdeling. -
Ruta skolen
Ruta-skolen er vår felles betegnelse for hvordan vi organiserer og samordner all opplæring og utvikling av ansatte i selskapet. Ruta-skolen er etablert for å ivareta Rutas kompetansebehov, den enkeltes ønske om utvikling, samtidig som det støtter opp under selskapets kjerneverdier. -
👨👩👧👦 Ruta Vel
I Ruta har vi ha en tydelig sosial profil og tilbyr et bredt og variert tilbud av aktiviteter, som styrker våre verdier (KEF) og bedriftskulturen.
Gjennom mottoet
«Liten nok til å lytte – stor nok til å levere»,
skal vi befeste og styrke vår posisjon som et av de markedsledende entreprenørselskapene i Midt-Norge og på Østlandet.
Om Ruta Entreprenør AS
Ruta Entreprenør AS ble etablert i 2007.
Vi er ca. 180 ansatte og hadde i 2023 en omsetning i overkant av 1.3 milliarder.
Hovedkontoret ligger på Flatåsen i Trondheim og avdelingskontoret i Oslo ligger på Helsfyr.
Jobber du allerede i Ruta Entreprenør AS?
La oss rekruttere sammen og finne din neste kollega.